LH는 29일 2,000명의 실버사원 합격자를 결정하고 홈페이지(www.lh.or.kr)와 전국 12개 지역본부 및 657개 LH 임대아파트단지 게시판에 합격자 명단을 발표한다고 밝혔다.
남성과 여성의 비율이 67:33이고 연령대는 60대가 76%, 70대 이상이 24% 비율로 구성되었으며, 국가유공자 등 취업지원대상자가 5%(109명), 장애인은 12%(232명)의 높은 비율로 채용되었다.
합격한 실버사원은 다음달 16일부터 8개월 동안 LH 임대아파트 단지내 시설물 유지관리 및 입주민 복지지원 업무보조와 기타 부대업무를 수행한다.
이번에 LH가 공기업 최초로 실시한 실버사원 채용은 일할 능력과 의사는 있으나, 여건이 허락되지 않던 고령자들에게 경험과 연륜을 사회에 환원할 수 있는 일자리를 제공할 뿐만 아니라, LH의 부족한 임대운영 인력을 보강해 국민을 섬기고 서민을 따뜻하게 보듬는 공기업 본연의 역할을 효율적으로 수행할 수 있게 하며, 임대주택 입주민들에게는 현장에서 시설관리·주거복지 서비스를 적시에 제공해 주거만족도를 높이는 일석삼조의 효과를 거둘 것으로 기대된다.
LH의 한 관계자는 "합격자 중 전직교사, 공인중개사, 주택관리사 뿐만 아니라 건축기사, 환경미화원 등 다양한 경력 출신자들이 포함돼 있으며, 신청자 모두를 채용하여 드리지 못해 드려 아쉽지만, 이번 실버사원 채용이 60세 이상 어르신들에게 일자리 뿐 아니라 삶의 활력과 자신감까지 함께 제공하는 계기가 되기를 기대한다"면서, "앞으로도 LH는 신입사원 채용 등 더 많은 일자리를 창출해 국민을 주인으로 섬기며, 서민을 따뜻하게 모시는 주거복지 향상을 위해 최선을 다 하겠다"고 말했다.