[오마이건설뉴스-김미애기자]행정자치부는 지난 31일 현재 성과연봉제 도입 대상인 143개 지방공사·공단 중 137개가 도입을 완료했다.

행자부는 지방공기업 성과연봉제 확대방안을 발표한 이후, 다각적인 노력인 결과 빠른 속도로 성과연봉제 도입률이 상승했고, 서울 5개 기관과 대전 1개 기관을 제외한 전국 14개 시도의 모든 공기업이 도입을 완료했다고 덧붙였다.

행자부는 성과연봉제 조기도입을 통해 각 기관 별로 급여체계 및 성과평가시스템 개편을 위한 충분한 시간을 확보하도록 할 계획이다.

이와 함께 도입완료 기관에 대해서는 지방공기업평가원과 합동으로 성과평가시스템 개선을 위한 정책연구를 진행한 후, 그 결과물을 전 지방공기업이 활용할 수 있도록 제공할 예정이다.

반면, 미도입 기관에 대해서는 경영평가 감점 3점 외에도 도입시기에 따라 총인건비 인상률을 단계적으로 삭감하고, 연내 미도입시 총인건비를 지속적으로 동결할 계획이다.

김성렬 행자부 차관은 “성과중심의 조직운영을 위해 반드시 성과연봉제를 도입해야 하고, 동시에 평가체계를 혁신하는 계기로 삼아야 한다”고 말했다.

김미애 기자 다른기사 보기